RESOLUCIÓN 143/2013, de 27 de mayo, del Director General de Interior, por la que se aprueba la convocatoria para la provisión, mediante los sistemas de concurso o concurso-específico, de 11 plazas del empleo de Cabo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra.
| Sección | I - Comunidad Foral de Navarra |
| Rango de Ley | Resolución |
Visto el informe del Jefe de la Policía Foral de Navarra en el que se expone la necesidad de proceder a la provisión, mediante los sistemas de concurso-específico o concurso, de 11 plazas del empleo de Cabo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra.
En consecuencia y en el ejercicio de las atribuciones que tengo atribuidas por el artículo 10 del Decreto Foral 30/2005, de 21 de febrero, por el que se delimitan las atribuciones en materia de personal de los distintos órganos de la Administración de la Comunidad Foral y sus organismos autónomos,
RESUELVO:
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Aprobar la convocatoria para la provisión, mediante los sistemas de concurso o concurso-específico, de 11 plazas del empleo de Cabo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra, según las siguientes
BASES
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–Objeto.
Convocatoria para la provisión, mediante los sistemas de concurso o concurso-específico, de 11 plazas del empleo de Cabo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra, de régimen funcionarial y nivel C, adscritas a las siguientes unidades organizativas:
Si con ocasión de la presente convocatoria quedaran plazas vacantes en la División de Protección de Autoridades, la primera de ellas será adscrita al Grupo de Custodia y Traslado de Detenidos de la Brigada de Protección de Instalaciones y Detenidos de la División de Seguridad Interior del Área de Seguridad Interior y Policía Administrativa, con destino en Pamplona y la segunda al Grupo Operativo 1 de la División de Prevención y Atención Ciudadana del Área de Seguridad Ciudadana, con destino en Pamplona, a partir de éste número de plazas, se cubrirán las que queden vacantes mediante concurso específicoNÚMERO DE PLAZAS DESTINO LOCALIDAD DE DESTINO MODALIDAD DE ACCESO Área de Inspección General 1 Grupo de Protección y Atención Ciudadana Altsasu/Alsasua Altsasu/Alsasua Concurso 1 Grupo de Protección y Atención Ciudadana Elizondo Elizondo Concurso 1 Grupo de Protección y Atención Ciudadana Tudela Tudela Concurso Área de Seguridad Interior y Policía Administrativa 2 Grupo de Custodia y Traslado de Detenidos Pamplona Concurso 1 Brigada de Seguridad Privada y Sistemas Pamplona Concurso específico Área de Tráfico y Seguridad Vial 1 Grupo de Seguridad Vial 3 Pamplona Concurso 1 Grupo de Seguridad Vial 4 Pamplona Concurso Área de Seguridad Ciudadana 1 Grupo Operativo 1 Pamplona Concurso 1 Grupo Intervención 2 Pamplona Concurso Área de Investigación Criminal 1 Brigada Criminalística de Campo Pamplona Concurso específico -
–Normativa aplicable.
La presente convocatoria se llevará a cabo con sujeción a lo dispuesto en el Decreto Foral 57/2002, de 22 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de Provisión de Puestos de Trabajo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra, en aplicación de lo establecido en la Disposición Final Primera de la Ley Foral 8/2007, de 23 de marzo, de las Policías de Navarra y el artículo 3 del Decreto Foral 112/2012, de 17 de octubre, por el que se determinan los sistemas de provisión de destinos en la Policía Foral de Navarra.
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–Requisitos.
De conformidad con lo dispuesto en las normas vigentes, quienes concurran a la presente convocatoria deberán reunir en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes y en el momento de la toma de posesión de la plaza adjudicada los siguientes requisitos:
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Ostentar la condición de personal fijo de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra o de sus organismos autónomos, en situación de servicio activo.
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Hallarse encuadrado en el nivel o grupo C.
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Haber sido nombrado para el empleo de Cabo del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra.
Los funcionarios adscritos provisionalmente vendrán obligados, en tanto permanezcan en tal situación, a participar en ésta convocatoria, solicitando la totalidad de las vacantes existentes que se puedan proveer. De no hacerlo así, podrán ser adscritos con carácter forzoso a cualquiera de ellas.
Los funcionarios que estén nombrados Jefes interinos de una unidad organizativa del Cuerpo de la Policía Foral de Navarra, Subinspectores interinos o ambos, podrán participar en la presente convocatoria desde su puesto básico.
Los funcionarios en situación de servicios especiales, excedencia especial o excedencia voluntaria sin reserva de plaza o excedencia forzosa podrán también participar en la convocatoria siempre que reúnan los requisitos exigidos en la misma, obteniendo de esa forma el reingreso en el servicio activo y la adjudicación definitiva de un empleo.
En ningún caso la participación en la presente convocatoria supondrá la modificación del régimen jurídico al que estuvieran sujetos los concursantes con anterioridad a su participación.
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–Retribuciones.
Los empleados que se trasladen percibirán las retribuciones que les correspondan según las disposiciones vigentes.
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–Instancia y solicitud: Plazo y lugar de presentación.
Las instancias y solicitudes para participar en la convocatoria deberán presentarse en el Registro General del Gobierno de Navarra (avenida de Carlos III, 2, 31002 Pamplona), en cualquiera de las demás oficinas de Registro del Gobierno de Navarra cuya relación aparece publicada en el Boletín Oficial de Navarra, número 27, de fecha 29 de febrero de 2011, o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en el plazo de quince días naturales, contados a partir del siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de Navarra.
Las instancias y solicitudes deberán ajustarse a los modelos publicados en la convocatoria y que figuran como Anexo I y II, respectivamente, que serán facilitadas en la Sección de Recursos Humanos de la Dirección General de Interior, avenida de Carlos III, número 2, pudiendo también obtenerse, a través de Internet, en el Boletín Oficial de Navarra de publicación de la convocatoria; y en ellas los aspirantes deberán manifestar que reúnen todos y cada uno de los requisitos de participación referidos a la fecha de expiración del plazo señalado para su presentación.
Los aspirantes que soliciten destino en las unidades cuyo sistema de provisión sea concurso-específico deberán aportar cuanta documentación estimen oportuna para la valoración de los méritos durante el plazo de presentación de solicitudes. No se admitirá ninguna documentación acreditativa de méritos fuera del citado plazo, salvo aquella que pueda ser requerida por el Tribunal con efectos aclaratorios.
El plazo de presentación de instancias y solicitudes será improrrogable.
En la solicitud se especificarán los puestos elegidos y su orden de preferencia. El orden se realizará numéricamente, considerándose el 1 como la máxima prioridad y así sucesivamente en orden creciente el resto de puestos con una prioridad inferior. El aspirante únicamente señalará las plazas que sean objeto de su preferencia.
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–Pruebas físicas.
Los aspirantes que soliciten destino en el Grupo de Intervenciones Especiales y/o en la División de Protección de Autoridades deberán superar las pruebas físicas previstas en el Anexo IV de la convocatoria. Quienes no superen las pruebas físicas no podrán obtener plaza en estos destinos por concurso-específico.
Los aspirantes que soliciten destino en los Grupos de Intervención 1 y/o 2 deberán superar las pruebas físicas previstas en el Anexo IV de la convocatoria. Quienes no superen las pruebas físicas no podrán obtener plaza en estos destinos por concurso.
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–Pruebas psicotécnicas.
Las pruebas psicotécnicas tendrán una valoración máxima de 35 puntos y no serán eliminatorias.
Las pruebas psicotécnicas serán realizadas por la Sección de Psicología Aplicada del Departamento de Presidencia, Justicia e Interior o profesionales que éstos designen. La valoración otorgada por dicha Sección será vinculante para el Tribunal de la convocatoria.
El perfil para cada destino será aprobado por la Dirección...
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