Extracto
RESOLUCION 129/2006, de 31 de enero, del Director del Servicio de Recursos Humanos, por la que se aprueba la zonificación de los Centros de Educación Infantil y Primaria y primer ciclo de la Educación Secundaria Obligatoria, las plantillas de los Centros y Programas dependientes de este Departamento, los procedimientos para solicitar la...
RESOLUCION 129/2006, de 31 de enero, del Director del Servicio de Recursos Humanos, por la que se aprueba la zonificación de los Centros de Educación Infantil y Primaria y primer ciclo de la Educación Secundaria Obligatoria, las plantillas de los Centros y Programas dependientes de este Departamento, los procedimientos para solicitar la supresión de puestos de trabajo, y adscripción a puestos itinerantes y las vacantes a proveer en las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo de Maestros en la Comunidad Foral de Navarra a convocar por el Departamento de Educación durante el curso 2005/2006.
La Ley 24/1994, de 12 de julio, por la que se establecen normas sobre concursos de provisión de puestos de trabajo para funcionarios docentes establece que durante los cursos escolares en los que no se celebren los concursos de ámbito nacional a que se refiere el número 3 de la disposición adicional octava de la Ley Orgánica de Calidad de la Educación, el Ministerio de Educación y Ciencia y los órganos correspondientes de las Comunidades Autónomas, que se encuentren en pleno ejercicio de sus competencias educativas, podrán organizar procedimientos de provisión referidos al ámbito territorial cuya gestión les corresponda y destinados a la cobertura de sus puestos de trabajo, todo ello sin perjuicio de que en cualquier momento puedan realizar procesos de redistribución o recolocación de sus efectivos. A fin de facilitar la participación en el procedimiento de provisión de puestos de trabajo de Maestros a celebrar el presente curso 2005/2006 procede aprobar la zonificación y las plantillas de los Centros y programas para el curso 2006/2007. Por otra parte resulta necesario determinar el procedimiento de solicitud de supresión formal de puesto de trabajo para aquellos Maestros cuyo puesto de trabajo no esté previsto en la correspondiente plantilla. Asimismo, procede determinar las vacantes a proveer en las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo de Maestros en la Comunidad Foral de Navarra a convocar por el Departamento de Educación durante el curso 2005/2006. En virtud lo dispuesto en la Disposición Adicional Segunda, punto cuarto, del Decreto Foral 43/2005, de 24 de febrero, por el que se establece la estructura orgánica del Departamento de Educación, RESUELVO: 1.º Aprobar la zonificación de la Comunidad Foral de Navarra, que se adjunta como Anexo I de la presente Resolución. Dicha zonificación será de aplicación para el ejercicio del derecho preferente por los Maestros que se encuentren en los supuestos previstos en el artículo 18 del Real Decreto 895/1989, de 14 de julio, modificado por los Reales Decretos 1664/1991, de 8 de noviembre, y 2112/1998, de 2 de octubre. 2.º Aprobar como Anexo II de la presente Resolución las plantillas de los Colegios Públicos de Educación Infantil y Primaria de la Comunidad Foral de Navarra, las correspondientes al primer ciclo de la Educación Secundaria Obligatoria, así como las de otros Centros y Programas, y la relación de puestos de trabajo vacantes a proveer en las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo de Maestros de la Comunidad Foral de Navarra a convocar por el Departamento de Educación durante el curso 2005/2006. En dicho Anexo II se señalan, además, el número de Maestros con destino definitivo en los respectivos Centros y Programas con indicación, en su caso, de la adscripción. 3.º Las vacantes correspondientes a la plantilla de Centros Públicos de Educación Infantil y Primaria, Institutos de Educación Secundaria Obligatoria e Institutos de Educación Secundaria se anuncian en la columna vacantes, pudiendo ser ordinarias de Centro o itinerantes adscritas a un Centro. Las vacantes correspondientes a la plantilla de puestos singulares, otros Centros y Programas se ofertan en la columna vacantes para cada Centro o Zona, según proceda. En caso de que las vacantes figuren con signo negativo, ello significa que las correspondientes resultas se amortizarán y, por tanto, no incrementarán los puestos de trabajo a proveer. Las vacantes previstas en la presente Resolución serán incrementadas con las que resulten de la resolución de todas las convocatorias. Además se incluirán aquellas vacantes que se originen como consecuencia de las jubilaciones, fallecimientos o excedencias que no tengan derecho a reserva de plaza y que se produzcan hasta la resolución de las convocatorias o, en su caso, hasta la finalización del curso 2005/2006. 4.º Las plantillas aprobadas por la presente Resolución no supondrán supresión de puestos de trabajo hasta la finalización del curso académico 2006/2007. Durante este periodo, los puestos de trabajo que queden por encima de la plantilla aprobada, señalados con (+), se amortizarán con ocasión de jubilación, excedencia o supresión con pérdida de puesto de trabajo, al quedar vacantes con ocasión de concurso, defunción u otras causas análogas. 5.º Los funcionarios de carrera del Cuerpo de Maestros con ...Ver el contenido completo de este documento
Enlaces patrocinados
Documentos citados
- Real Decreto Legislativo 4/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Impuesto sobre Sociedades.
- LEY 24/1994, de 12 de Julio, por la que se establecen normas sobre Concursos de Provision de Puestos de Trabajo para funcionarios docentes.
- Real Decreto 895/1989, de 14 de Julio, por el que se regula la Provision de Puestos de Trabajo en centros publicos de Preescolar, educacion general basica y Educacion especial.
- Ley 31/1991, de 30 de diciembre, de Presupuestos Generales del estado para 1992.
Ver Otros Documentos que Citan la Misma Legislación
