Información jurídica inteligente
 España | 900 649 672

ORDEN FORAL 254/2015, de 22 de octubre, del Consejero de Salud, por la que se dispone el cese de doña Cristina Pascal Fernández, como Jefa del Servicio de Seguridad e Higiene en el Trabajo y Formación del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.

Texto Original (BON) Citas 8 Citado por Relacionados
Vincent
SecciónI - Comunidad Foral de Navarra
Rango de LeyOrden foral

El artículo 21 del Decreto Foral 242/2015, de 14 de octubre, por el que se modifica el Decreto Foral 63/2012, de 18 de julio, por el que se crea y se aprueban los Estatutos del Organismo Autónomo Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, establece que los Jefes de Servicio serán nombrados y separados en las mismas condiciones establecidas para los Jefes de Servicio del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.

El artículo 20.1 del Decreto Foral 171/2015, de 3 de septiembre, por el que se aprueban los Estatutos del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea, establece que las Direcciones de los órganos centrales, de las Gerencias, de la Subdirecciones, de las Direcciones de los órganos periféricos y de las Jefaturas de Servicio serán nombrados y cesados por el Consejero de Salud a propuesta del Director Gerente del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea.

Vista la propuesta presentada por la Directora Gerente del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra,

ORDENO:

  1. Disponer el cese de doña Cristina Pascal Fernández, como Jefa del Servicio de Seguridad e Higiene en el Trabajo y Formación del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra.

  2. Notificar la presente Orden Foral a la interesada, así como trasladarla a la Dirección General de Función Pública, a la Secretaría General Técnica del Departamento de Salud, y a la Directora Gerente y al Servicio de Gestión Económica y de...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

Búsquedas relacionadas:

Otros documentos interesantes:

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR